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Trabalhar em uma empresa que valoriza as competências individuais permite que qualquer pessoa consiga desenvolver seu potencial, independentemente de suas diferenças. Acreditando nisto, desde 2000, o Banco Safra vem buscando pessoas com deficiência para compor seu quadro de profissionais. Em 2005, recebemos o Certificado e o selo de "Empresa Especial", pelo reconhecimento de nosso trabalho.
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